Підходи до управління кар'єрою персоналу підприємств та організацій споживчої кооперації України
Розглянуто сутність поняття "кар'єра" в управлінському контексті. Розкрито зміст основних підходів до формування концепції і системи управління кар'єрою персоналу підприємств та організацій споживчої кооперації України....
Gespeichert in:
| Datum: | 2007 |
|---|---|
| 1. Verfasser: | |
| Format: | Artikel |
| Sprache: | Ukrainian |
| Veröffentlicht: |
Кримський науковий центр НАН України і МОН України
2007
|
| Schriftenreihe: | Культура народов Причерноморья |
| Schlagworte: | |
| Online Zugang: | http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/107793 |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
| Zitieren: | Підходи до управління кар'єрою персоналу підприємств та організацій споживчої кооперації України / Л.М. Шимановська-Діанич // Культура народов Причерноморья. — 2007. — № 115, Т. 2. — С. 148-152. — Бібліогр.: 8 назв. — укр. |