Факторная модель мотивационной структуры рабочих и мотивационный потенциал
Запропоновано мотиваційну структуру робочих різних мотиваційних факторів, що дозволяють визначити мотиваційний потенціал як можливий рівень відгуку працівника на мотиваційні впливи, які спрямовані на визначену частину або всю його мотиваційну сферу, на визначені трудові цінності. ----------...
Gespeichert in:
Datum: | 2005 |
---|---|
1. Verfasser: | Кулийчук, В.И. |
Format: | Artikel |
Sprache: | Russian |
Veröffentlicht: |
Інститут економіки промисловості НАН України
2005
|
Schlagworte: | |
Online Zugang: | http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/4290 |
Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
Zitieren: | Факторная модель мотивационной структуры рабочих и мотивационный потенциал / В.И. Кулийчук // Економіка пром-сті. — 2005. — № 1. — С. 81-86. — Бібліогр.: 5 назв. — рос. |
Institution
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of UkraineÄhnliche Einträge
-
Модель стоимостной оценки эффективности управления акционерной собственностью
von: Тараш, Л.И.
Veröffentlicht: (2006) -
Устойчивость функционирования субъектов малого предпринимательства
von: Андреева, И.Г., et al.
Veröffentlicht: (2009) -
Проблемы инвестиционной поддержки малого бизнеса и занятость населения
von: Згуров, И.А.
Veröffentlicht: (2005) -
Научно-методические подходы к активизации инновационной деятельности малого и среднего бизнеса
von: Булеев, И.П., et al.
Veröffentlicht: (2011) -
Блеск и нищета инноваций
von: Губерная, Г.К.
Veröffentlicht: (2007)