Сутність людського капіталу підприємства
На основі систематизації існуючих трактувань конкретизоване поняття «людський капітал підприємства». Виявлено диспропорції в динаміці продуктивності праці та реальної заробітної плати. Встановлено, що структура сукупних споживчих витрат населення не сприяє розширеному відтвореннюлюдського капіталу в...
Gespeichert in:
Datum: | 2014 |
---|---|
1. Verfasser: | Іваненко, Л.В. |
Format: | Artikel |
Sprache: | Ukrainian |
Veröffentlicht: |
Інститут економіки промисловості НАН України
2014
|
Schriftenreihe: | Стратегія і механізми регулювання промислового розвитку |
Online Zugang: | http://dspace.nbuv.gov.ua/handle/123456789/95401 |
Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Назва журналу: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
Zitieren: | Сутність людського капіталу підприємства / Л.В. Іваненко // Стратегія і механізми регулювання промислового розвитку: Зб. наук. пр. — К.: ІЕП НАНУ, 2014. — С. 274-287. — Бібліогр.: 21 назв. — укр. |
Institution
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of UkraineÄhnliche Einträge
-
Економіко-соціологічний підхід до визначення ролі людського капіталу підприємства у створенні доданої вартості
von: Іваненко, Л.В.
Veröffentlicht: (2017) -
Взаємозалежність людського капіталу і професійних компетенцій працівників підприємства
von: Воронков, Д.К., et al.
Veröffentlicht: (2009) -
Поняття людського капіталу, його сутність та місце в системі економічних відносин
von: Горячук, В.Ф.
Veröffentlicht: (2010) -
Формалізація людського капіталу промислового підприємства в умовах інноваційного розвитку
von: Акімова, О.В., et al.
Veröffentlicht: (2014) -
Витрати підприємств на формування і розвиток людського капіталу на різних стадіях його життєвого циклу
von: Іваненко, Л.В.
Veröffentlicht: (2015)