Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії
The article is devoted to the main ideological and political ends of establishment and functioning of the Directory of UNR. The author analyses in detail the national-state model which was based on the “working principle”. The special attention is devoted to the problems of authorship, appearance, a...
Saved in:
Date: | 2008 |
---|---|
Main Author: | |
Format: | Article |
Language: | Ukrainian |
Published: |
Інститут історії України НАН України
2008
|
Subjects: | |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Journal Title: | Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
Cite this: | Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії / О. Лейберов // Український історичний збірник — 2008. — Вип. 11. — С. 383-389. — Бібліогр.: 34 назв. — укр. |
Institution
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraineid |
oai:nasplib.isofts.kiev.ua:123456789-10367 |
---|---|
record_format |
dspace |
spelling |
oai:nasplib.isofts.kiev.ua:123456789-103672025-02-11T12:05:03Z Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії Лейберов, О. Джерелознавство та історіографія The article is devoted to the main ideological and political ends of establishment and functioning of the Directory of UNR. The author analyses in detail the national-state model which was based on the “working principle”. The special attention is devoted to the problems of authorship, appearance, and functioning, the reasons of the liquidation of model of the “working democracy” in the monographs and articles of native historians. 2008 Article Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії / О. Лейберов // Український історичний збірник — 2008. — Вип. 11. — С. 383-389. — Бібліогр.: 34 назв. — укр. XXXX-0008 https://nasplib.isofts.kiev.ua/handle/123456789/10367 uk application/pdf Інститут історії України НАН України |
institution |
Digital Library of Periodicals of National Academy of Sciences of Ukraine |
collection |
DSpace DC |
language |
Ukrainian |
topic |
Джерелознавство та історіографія Джерелознавство та історіографія |
spellingShingle |
Джерелознавство та історіографія Джерелознавство та історіографія Лейберов, О. Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії |
description |
The article is devoted to the main ideological and political ends of establishment and functioning of the Directory of UNR. The author analyses in detail the national-state model which was based on the “working principle”. The special attention is devoted to the problems of authorship, appearance, and functioning, the reasons of the liquidation of model of the “working democracy” in the monographs and articles of native historians. |
format |
Article |
author |
Лейберов, О. |
author_facet |
Лейберов, О. |
author_sort |
Лейберов, О. |
title |
Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії |
title_short |
Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії |
title_full |
Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії |
title_fullStr |
Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії |
title_full_unstemmed |
Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії |
title_sort |
оцінки “трудового принципу” директорії унр у сучасній вітчизняній історіографії |
publisher |
Інститут історії України НАН України |
publishDate |
2008 |
topic_facet |
Джерелознавство та історіографія |
citation_txt |
Оцінки “трудового принципу” Директорії УНР у сучасній вітчизняній історіографії / О. Лейберов // Український історичний збірник — 2008. — Вип. 11. — С. 383-389. — Бібліогр.: 34 назв. — укр. |
work_keys_str_mv |
AT lejberovo ocínkitrudovogoprincipudirektorííunrusučasníjvítčiznâníjístoríografíí |
first_indexed |
2025-09-17T19:56:11Z |
last_indexed |
2025-09-17T19:56:11Z |
_version_ |
1843542330818166784 |